Die Wirkung von übermäßigen Schallpegeln auf den Menschen und die davon für die Gesundheit ausgehenden Gefahren sind schon seit längerem hinreichend bekannt. Dennoch wurde der Lärm am Arbeitsplatz lange Zeit als unvermeidliches Schicksal hingenommen. Seit einigen Jahren wird der Minderung der Lärmemissionen bzw. –immissionen wieder verstärkt Aufmerksamkeit geschenkt, nicht zuletzt wegen des Druckes der Anrainer zur Hebung der eigenen Lebensqualität und der Europäischen Gemeinschaft auf die Mitgliedsstaaten zur Verbesserung und Vereinheitlichung der Geräuschbekämpfung am Arbeitsplatz, in den Unterhaltungslokalen, im Straßenverkehr, im Flughafenbereich usw. Die Tragweite des Problems wird durch die von der Weltgesundheitsorganisation WHO aufgestellten Definition, nach der unter Gesundheit der Zustand optimal psychischen und physischen Wohlbefindens und nicht nur das Freisein von Krankheit zu verstehen ist, mehr als verdeutlicht.
